🤔chômage9 févr. 2016 •
Sophie Dion •
emploiaides à l'embaucheperspectivesplan pour l'emploiPME Mme Sophie Dion attire l'attention de M. le ministre de l'économie, de l'industrie et du numérique sur la mise en œuvre du plan pour l'emploi dans les entreprises créatrices d'emplois dans nos vallées en Haute-Savoie, notamment celles du secteur de l'industrie du décolletage, des travaux publics, de l'artisanat et du tourisme. Ce plan dont l'objectif affiché par le Gouvernement est d'inverser la courbe abyssale du chômage comprend, en particulier, l'augmentation des formations pour les chômeurs, des mesures pour l'apprentissage et des aides à l'embauche pour les PME. Les chefs d'entreprise qui composent le tissu économique de la Vallée de l'Arve, de la vallée du Giffre et du Pays du Mont-Blanc ne sont pourtant pas convaincus par les mesures proposées. Plutôt qu'une prime à l'embauche, ils auraient préféré une exonération des cotisations sociales patronales pour tout nouveau recrutement. En matière d'apprentissage toute la filière du décolletage et de la mécatronique est déjà fortement mobilisée pour attirer les talents et transmettre les savoir-faire. Mais elle doit faire face à de nombreux blocages, véritables freins au développement de l'apprentissage, comme, par exemple, le départ des jeunes formés dans l'entreprise chez les concurrents, en Suisse. Les chefs d'entreprise de l'industrie, ceux des secteurs du bâtiment, de l'artisanat et du tourisme s'interrogent aussi sur la formation des demandeurs d'emplois, notamment sur son impact sur le financement de la formation professionnelle et ses conséquences pour les entreprises. Elle lui demande donc quelles réponses le Gouvernement entend apporter à ces nombreuses interrogations et comment ce plan, dont le coût est estimé à 2 milliards d'euros, va concrètement relancer la compétitivité des entreprises.